« ویژه ارتقاء رتبه شغلی .......»
مختصری از تجربیات مدون :
این فایل در سایت های دیگر با قیمت های بالاتری به فروش می رسد.
مقدمه :
الگو چیست؟((pattern
• الگو معمولاً به نمونة کوچکى از یک شىء بزرگ یا به مجموعهاى از اشیاى بى‌شمار گفته مىشود که ویژگىهاى مهم و اصلى آن شىء بزرگ یا اشیاء را داشته باشد.
• الگوى تدریس، چارچوب ویژهاى است که عناصر مهم تدریس در درون آن قابل مطالعه است و شناخت و آگاهى از عناصر و عوامل مذکور مىتواند معلم را در اتخاذ روشهاى مناسب تدریس کمک کند
روش چیست؟((Method
« روش در مقابل واژه ی لاتینی «method » به کار می رود ، وواژه ی متد در فرهنگ فارسی « معین » و فرهنگ انگلیسی به فارسی «آریانپور »به :روش ، شیوه ،راه ،طریقه ، طرز ، اسلوب معنی شده است . به طور کلی «راه انجام دادن هر کاری » را روش گویند .روش تدریس نیز عبارت از راه منظم ،با قاعده و منطقی برای ارائه درس می باشد
تفاوت الگو و روش تدریس:
• الگوی تدریس با روش تدریس فرق می کند.
•الگوی تدریس بر اساس نظریه های یادگیری و همچنین بر اساس تجربه و تحقیق بدست آمده اند و معلم باتوجه به اهداف آموزشی آنها را بر می گزیند در حالی که روش های تدریس به منظور سهولت تحقق الگو ها انتخاب می شوند.الگو ها عام و روش ها خاص هستند در هر الگوی تدریس ممکن است از چندین روش تدریس استفاده شود.
تجربیات مدون ارتقا شغلی با موضوع روش های نوین تدریس
تجربیات مدون ارتقا شغلی با موضوع روش های نوین تدریس
- ۹۶/۰۶/۰۱